Gospodarka - Praca

Liczba nowo stworzonych miejsc pracy była w ubiegłym roku o 155 tys. większa niż tych, które zostały zlikwidowane. Mimo to bezrobocie rosło. Tylko dla absolwentów brakło 150 tys. etatów.

14 lat temu Czesi zatrudnieni w przemyśle zarabiali mniej niż Polacy. Dziś dostają 45 proc. więcej.

Trzy historie, trzech zupełnie różnych bohaterów i jeden smutny wniosek. Dziennik.pl całej trójce towarzyszył przez dwa miesiące w ich żmudnych poszukiwaniach pracy. Pierwszej osobie udało się zapisać na szkolenie, druga sama założyła własną działalność, a trzecia wciąż szuka zatrudnienia i nie ma złudzeń, że pomoże jej w tym urząd pracy.

Trzy niezależne badania potwierdzają – poprawia się sytuacja na rynku pracy. Najbardziej poprawiły się prognozy wzrostu zatrudnienia w przemyśle, transporcie, logistyce i komunikacji oraz w branży restauracyjnej i hotelarskiej.

70 powiatowych urzędów pracy wystąpiło o dodatkowe środki na walkę z bezrobociem wśród młodych, choć nie miało do tego żadnych podstaw.

Liczba zarejestrowanych mieszkańców wsi niemających zatrudnienia jest największa od siedmiu lat. W tej statystyce brakuje jednak 550 tys. osób bez zajęcia zbędnych w gospodarstwach rolnych.

Zaledwie 1,6 tys. Polaków, którzy wrócili z zarobkowej emigracji do kraju, pobierało w ubiegłym roku zasiłki dla bezrobotnych przysyłane z zagranicy. Dane resortu pracy obalają brytyjskie tezy, że Polacy robią tak masowo.

Powrót na rynek pracy po przerwie związanej z urodzeniem dziecka jest coraz trudniejszy. Przybywa kobiet, które trafiają do rejestru bezrobotnych.

Rośnie grupa bezrobotnych mężczyzn samotnie wychowujących dzieci.

Z oficjalnych danych wynika, że Polacy nie migrują. Okazuje się jednak, że prawda może być inna - ludzie albo nie zmieniają meldunku, albo dojeżdżają do pracy do odległych miejscowości.

Weksle wystawiane są na kwoty większe niż zarobki doręczycieli. Firma potwierdza, że tak się zabezpiecza.

Współcześni personalni działają jak wysokiej klasy detektywi. Wykorzystują te same metody pracy – przeczesują portale społecznościowe, robią wywiady środowiskowe, analizują i oceniają każdy ruch namierzonego

"Chodzi o to, żeby wstawić stopę między drzwi" - tak o sztuce pisania CV mówi dziennik.pl Iwo Paliszewski, marketing manager w firmie rekrutacyjnej Grafton. Na 12 konkretnych przykładach wyjaśnia, jakie są największe błędy.

W końcu ubiegłego roku w urzędach pracy zarejestrowanych było blisko 259 tys. osób z wyższym wykształceniem – wynika z danych resortu gospodarki. To tylko o 8 tys. więcej niż w tym samym okresie roku poprzedniego. W latach poprzednich liczba bezrobotnych magistrów rosła znacznie szybciej. Na przykład w 2012 r. zwiększyła się o 25 tys., a w 2011 r. – o 21 tys. To jednak tylko efekt statystyczny.

Polscy politycy nie mają się czym chwalić. W ciągu ostatnich 13 lat prawie połowa pracowników, czyli 8,3 miliona Polaków, zaliczyła wizytę w urzędzie pracy.

Ten rządowy program miał zmniejszyć bezrobocie wśród starszych pracowników. Raport NI nie zostawia jednak żadnych złudzeń - rządowe propozycje okazały się nieskuteczne.

Przykład Polski przeczy stereotypom głoszonym przez wielu ekspertów. I denerwuje pracodawców.

Pracodawcy nareszcie zaczynają myśleć o podwyżkach. Lepiej opłacani będą jednak głównie ci specjaliści, o których firmy najbardziej rywalizują.

W ubiegłym roku przeciętne wynagrodzenie brutto w przedsiębiorstwach zatrudniających ponad 9 osób wzrosło zaledwie o 109 zł – do 3837 zł. Podwyżki płac były jednak silnie zróżnicowane w poszczególnych branżach.

W ubiegłym roku w urzędach pracy zarejestrowało się około 160 tys. osób, które straciły etat z winy zakładów, czyli z powodu upadłości firm lub ich likwidacji, kłopotów finansowych przedsiębiorstwa albo zmian organizacyjnych, produkcyjnych lub technicznych. To aż o 56 proc. więcej niż w roku poprzednim i najwięcej od 12 lat.