Subskrybuj nas na Youtube
Zgodnie z informacjami zawartymi na portalu infor.pl, prawo do zasiłku opiekuńczego mają osoby ubezpieczone w ZUS od chorób. Szczegółowe warunki przyznawania tego świadczenia określa ustawa o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa.
Obserwuj kanał Dziennik.pl na WhatsAppie
Dla kogo zasiłek opiekuńczy?
Prawo do zasiłku opiekuńczego przysługuje osobom zatrudnionym, które zostały zwolnione z obowiązku wykonywania pracy w celu zapewnienia osobistej opieki nad:
- dzieckiem w wieku do 8 lat,
- dzieckiem niepełnosprawnym poniżej 18. roku życia,
- chorym dzieckiem do 14. roku życia,
- chorym dzieckiem niepełnosprawnym poniżej 18. roku życia,
- innym chorym członkiem rodziny, takim jak małżonek, rodzice, rodzeństwo, dziadkowie, wnuki oraz dzieci powyżej 14. roku życia.
![Zmierz się z wiedzą ogólną! Czy potrafisz odpowiedzieć na wszystkie pytania z różnych dziedzin? Mało kto daje radę [QUIZ]](data:image/gif;base64,R0lGODlhAQABAPABAP///wAAACH5BAEKAAAALAAAAAABAAEAAAICRAEAOw%3D%3D)
Kiedy zasiłek opiekuńczy nie przysługuje?
Zasiłek opiekuńczy przysługuje tylko wtedy, gdy nie ma innej osoby w rodzinie, która mogłaby zapewnić opiekę choremu. Okres, na jaki można otrzymać zasiłek, jest ograniczony i różni się w zależności od sytuacji.
- Na zdrowe dziecko do 8 lat lub chore do 14 lat zasiłek przysługuje przez maksymalnie 60 dni w roku.
- Na chore, niepełnosprawne dziecko w wieku 14-18 lat lub zdrowe, niepełnosprawne dziecko w wieku 8-18 lat (jeśli rodzic jest np. chory lub w szpitalu) zasiłek przysługuje przez maksymalnie 30 dni w roku.
- Na innych chorych członków rodziny (np. małżonka, rodzica) zasiłek przysługuje przez maksymalnie 14 dni w roku.
Zasiłek opiekuńczy możesz dostać łącznie przez 60 dni w roku, niezależnie od tego, czy opiekujesz się dzieckiem, czy innym członkiem rodziny. Jeśli nie wykorzystasz wszystkich dni w danym roku, nie możesz ich przenieść na rok następny.
Zasiłek opiekuńczy - kwota
Zasiłek opiekuńczy stanowi 80 proc. średniego miesięcznego wynagrodzenia osiągniętego przez ubezpieczonego w okresie 12 miesięcy poprzedzających miesiąc, w którym powstała konieczność osobistej opieki. Podstawą do jego przyznania jest zaświadczenie lekarskie potwierdzające zaistnienie takiej konieczności oraz złożenie przez ubezpieczonego wniosku Z-15B dostępnego na Platformie Usług Elektronicznych ZUS. Należy podkreślić, że prawo do zasiłku opiekuńczego jest ograniczone. Wyklucza się z niego m.in. osoby korzystające z urlopu bezpłatnego lub przebywające w areszcie śledczym, lub zakładzie karnym.