Dziennik Gazeta Prawana logo

Zaskakujące dane z rynku pracy. Rekordowe płace, ale zatrudnienie w dół. Co dalej?

25 listopada 2024, 11:46
Ten tekst przeczytasz w 2 minuty
praca biuro pracownicy korporacja
Zaskakujące dane z rynku pracy. Rekordowe płace, ale zatrudnienie w dół. Co dalej?/Shutterstock
W październiku 2024 roku przeciętne wynagrodzenie brutto w sektorze przedsiębiorstw osiągnęło poziom 8 316,57 zł, co oznacza wzrost o 10,2 proc. w skali roku – podał Główny Urząd Statystyczny. Dane te, choć pozytywne, wskazują na jednoczesny spadek zatrudnienia w tym sektorze o 0,5 proc. rok do roku.

Według Sergieja Druchyna z Polskiego Instytutu Ekonomicznego (PIE), obecny dynamiczny wzrost wynagrodzeń wynika przede wszystkim z dwóch czynników: znaczącego wzrostu płacy minimalnej oraz niedoboru wykwalifikowanych pracowników.

Dwucyfrowy wzrost wynagrodzeń widoczny jest w niemal wszystkich kategoriach PKD. To efekt wysokiego wzrostu płacy minimalnej oraz niedoborów wykwalifikowanej siły roboczej – komentuje Druchyn.

Analityk przewiduje jednak, że w 2025 roku tempo wzrostu płac wyraźnie spowolni, co będzie związane z wolniejszym tempem podwyżek płacy minimalnej.

Zatrudnienie w dół, ale nie w każdej branży

Spadki zatrudnienia obserwowane są już od 12 miesięcy, a najbardziej dotknięte redukcjami są sektor energetyczny i administracja, gdzie liczba zatrudnionych zmniejszyła się odpowiednio o 3,4 proc. i 3 proc..

Jednak nie wszystkie branże odczuwają te negatywne tendencje. W sektorach związanych z rekreacją oraz HoReCa (hotele i gastronomia) zanotowano wzrosty zatrudnienia – odpowiednio o 4,9 proc. i 2,5 proc.

Sytuacja zacznie się poprawiać dopiero w przyszłym roku – przewiduje Druchyn, oceniając perspektywy zatrudnienia.

Rynek pracy w 2025 roku. Stabilizacja na horyzoncie?

Obecnie popyt na pracę pozostaje umiarkowany, a wskaźnik przewidywanego zatrudnienia, na który wskazują zarówno GUS, jak i Narodowy Bank Polski, konsekwentnie spada. Mimo to analitycy PIE prognozują, że presja płacowa zacznie maleć, co w połączeniu z innymi czynnikami, takimi jak uruchomienie środków z Krajowego Planu Odbudowy (KPO) oraz poprawa aktywności gospodarczej, przyczyni się do stabilizacji rynku pracy.

Malejąca presja płacowa sprzyjać będzie stabilizacji rynku pracy w przyszłym roku, zwłaszcza w połączeniu z uruchomieniem środków z KPO oraz ogólną poprawą aktywności gospodarczej w Polsce – podsumowuje Druchyn.

Polecamy Dziennik Gazeta Prawna - Pakiet Premium - miesięczna subskrypcja cyfrowa

Obserwuj kanał Dziennik.pl na WhatsAppie

Źródło: PIE, GUS, PAP

Copyright
Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję
Źródło dziennik.pl
oprac. Aneta Malinowska

Dziennikarka. Absolwentka studiów magisterskich na Uniwersytecie Łódzkim oraz podyplomowych na Uczelni Łazarskiego w Warszawie. Pracowała m.in. w Polskim Radiu, Superstacji, Wirtualnej Polsce oraz w portalach Tokfm.pl i Gazeta.pl, a także w kilku mniejszych redakcjach radiowych i internetowych. W Dziennik.pl zajmuje się przede wszystkim tematami społeczno-politycznymi.

Zobacz wszystkie artykuły tego autoraErdogan i Trump uratują NATO? Turcja ujawnia swój plan »
Zapisz się na newsletter
Najważniejsze wydarzenia polityczne i społeczne, istotne wiadomości kulturalne, najlepsza rozrywka, pomocne porady i najświeższa prognoza pogody. To wszystko i wiele więcej znajdziesz w newsletterze Dziennik.pl. Trzymamy rękę na pulsie Polski i świata. Zapisz się do naszego newslettera i bądź na bieżąco!

Zapisując się na newsletter wyrażasz zgodę na otrzymywanie treści reklam również podmiotów trzecich

Administratorem danych osobowych jest INFOR PL S.A. Dane są przetwarzane w celu wysyłki newslettera. Po więcej informacji kliknij tutaj