Już od 1 lipca 2024 roku wysokość minimalnego wynagrodzenia 4300 zł brutto. Zmiana ta wpłynie na wysokość dodatku za pracę w porze nocnej.

Praca w nocy – jakie godziny obejmuje?

Praca w nocy regulowana jest przez Kodeks pracy i definiowana jest jako praca wykonywana między godziną 21.00 a 7.00. Za pracę w nocy przysługuje specjalny dodatek do wynagrodzenia. Stanowi on co najmniej 20 proc. stawki godzinowej wynikającej z minimalnego wynagrodzenia za pracę za każdą godzinę pracy w nocy.

Reklama

Art. 151(8). § 1. Kodeksu Pracy mówi, że "Pracownikowi wykonującemu pracę w porze nocnej przysługuje dodatek do wynagrodzenia za każdą godzinę pracy w porze nocnej w wysokości 20% stawki godzinowej wynikającej z minimalnego wynagrodzenia za pracę, ustalanego na podstawie odrębnych przepisów".

Nawet kilka tysięcy zł dodatku na wakacje? Tylko dla etatowców
Nawet kilka tysięcy zł dodatku na wakacje? Tylko dla etatowców

Zobacz również

Osobą pracującą w porze nocnej jest pracownik, który pracuje w każdej dobie co najmniej 3 godziny w nocy lub u którego co najmniej 1/4 czasu pracy w okresie rozliczeniowym przypada na porę nocną. Takim osobom przysługuje dodatek do wynagrodzenia.

Dodatek do wynagrodzenia za pracę w godzinach nocnych – jak go obliczyć?

Stawka dodatku za pracę w nocy uzależniona jest od obowiązującej wysokości płacy minimalnej. Od 1 lipca 2024 roku zmieni się wysokość minimalnego wynagrodzenia za pracę i wyniesie ono 4300 zł brutto.

Jak obliczyć dodatek do wynagrodzenia? Należy podzielić kwotę minimalnego wynagrodzenia przez liczbę godzin pracy przepracowanych w danym miesiącu, a następnie otrzymaną godzinową stawkę dodatku pomnożyć przez liczbę godzin przepracowanych przez pracownika w nocy w danym miesiącu.

Urzędy skarbowe znowu kontrolują. Tym razem tych podatników
Urzędy skarbowe znowu kontrolują. Tym razem tych podatników

Zobacz również

Ile wyniesie dodatek z pracę w nocy od lipca 2024 roku?

Wysokość dodatku za pracę w porze nocnej od 1 lipca do 31 grudnia 2024 roku wygląda następująco:

  • lipiec 2024 - 4,67 zł brutto (netto: 4,03 zł), godzin pracy: 184,
  • sierpień 2024 - 5,12 brutto (netto: 4,41), godzin pracy: 168,
  • wrzesień 2024 - 5,12 brutto (netto: 4,41), godzin pracy: 168,
  • październik 2024 - 4,67 zł brutto (netto: 4,03), godzin pracy: 184,
  • listopad 2024 - 5,66 zł brutto (netto: 4,89), godzin pracy: 152,
  • grudzień 2024 - 5,37 zł brutto (netto: 4,64), godzin pracy: 160.

Podwyżka płacy minimalnej w lipcu pozwoli otrzymać maksymalnie 860,32 zł brutto (najwyższa kwota w 2024 roku przypadnie na listopad - 152 x 5,66 zł).

Warto pamiętać, że podane kwoty dodatku za pracę w porze nocnej są wartościami minimalnymi. Pracodawca może zwiększyć wysokość procentową dodatku lub przyznać wyższą podstawę, od której naliczany jest dodatek.