Jak wynika z badania przeprowadzonego przez brytyskich naukowców z Uniwersytetu w Essex mili i uprzejmi pracownicy niż ich bardziej zdecydowani koledzy z sąsiedniego biurka - czytamy na daliymail.co.uk. Naukowcy przebadali niemal 3 tys. mężczyzn w wieku 24-64 lat, którzy mieszkają i pracują w Wielkiej Brytanii.
>>> Coraz więcej Brytyjczyków po pracy... żebrze
Naukowcy podzielili badanych pracowników na . Okazało się, że osoby, które są na co dzień miłe, zarabiają średnio o 6 proc. mniej, co w skali roku przekłada się na kwotę niemal 1,5 tys. funtów. (nawet o 9 proc. więcej, co oznacza dodatkowe 2,1 tys. funtów).
"Wyniki badania wyraźnie pokazują, że neurotyczni i niewyrażający sprzeciwu pracownicy tracą najwięcej, zaś osoby otwarte na świat i eksperymenty mogą liczyć na wyższe zarobki" - wyjaśnia Cheti Nicoletti, która wraz z Alitą Nandi przeprowadziła eksperyment. Jednak Nandi dodaje: "Choć Poza tym cieszą się lepszym zdrowiem oraz samopoczuciem psychicznym".
