Gospodarka - Aktualności

Pierwsza nie tylko w Polsce, ale i w Europie fabryka komputerów Lenovo stanie na Dolnym Śląsku. W zakładzie o powierzchni 30 kilometrów kwadratowych pracę znajdzie około tysiąca osób. Pierwsze komputery będą gotowe we wrześniu 2008 roku.

Mamy kolejny krok na drodze do wyrównania wieku emerytalnego kobiet i mężczyzn - Rzecznik Praw Obywatelskich złożył do Trybunału Konstytucyjnego wniosek, w którym się tego domaga - pisze DZIENNIK. Zdaniem Janusza Kochanowskiego, obecne zasady dyskryminują panie. Jego argumenty potwierdzają dane Banku Światowego - Polska ma najmłodszych emerytów w Europie.

To była bardzo szybka decyzja premiera Donalda Tuska. Paweł Wypych, do dziś szef ZUS, o utracie stanowiska dowiedział się przez telefon, gdy był w telewizji TVN CNBC Biznes. "Proszę przyjechać i odebrać swoją dymisję" - usłyszał w słuchawce. Na fotelu szefa ZUS Wypycha zastąpił Sylwester Rypiński, dotychczas członek zarządu.

PiS chciał podnieść płace urzędnikom z ministerstw nawet o 40 procent, a nauczycielom dać zaledwie 3 procent podwyżki. Rząd Donalda Tuska zabierze administracji, a da więcej nauczycielom i emerytom - zauważa "Polska".

Minister gospodarki Waldemar Pawlak wycofał się w Radiu Zet z przedwyborczej obietnicy szybkiego zniesienia 19-procentowego podatku od zysku z oszczędności, tzw. podatku Belki. Tymczasem jeszcze na początku listopada wicepremier pisał na blogu: "Podatek do zniesienia!".

Sejm zabrał się do pracy nad budżetem na rok 2008. Jego projekt przygotował poprzedni rząd - nic więc dziwnego, że przedstawiciele Platformy Obywatelskiej nie pozostawili na nim suchej nitki. "Ten projekt wygląda dramatycznie źle" - powiedział Zbigniew Chlebowski (PO) na wstępie sobotniej debaty budżetowej. Mimo to zaproponował Sejmowi dalszą pracę nad nim. W głosowaniu wszystkie kluby zgodziły się na przesłanie projektu do komisji sejmowych.

Wojciech Dymkowski jest współtwórcą portalu internetowego efez.eu. Poświęcony on jest elastycznym formom zatrudnienia. Jak doszło do uruchomienia tego portalu i co tam można znaleźć?

Jesteś elastycznym pracodawcą? Zgłoś się do konkursu "Elastyczna Firma".

Najbardziej widocznym przykładem nierówności na rynku pracy jest sytuacja kobiet. Mimo że są one zazwyczaj lepiej wykształcone niż mężczyźni, zarabiają mniej. Zajmują niższe stanowiska, częściej są bezrobotne. Mają też problemy z pogodzeniem obowiązków rodzicielskich z zawodowymi. Owszem, przygotowywane są projekty ustaw czy debaty na temat, jak im pomóc. Wypracowanie rozwiązań wymaga jednak czasu.

Firmy niechętnie zatrudniają od razu na etat. Coraz częściej proponują zatrudnienie na umowę-zlecenie, umowę agencyjną lub umowę o świadczenie usług (umowy cywilnoprawne). Warto dowiedzieć się czym się od siebie różnią i jakie dają przywileje.

Oto dziesięć krótkich i prostych zasad dotyczących pracy elastycznej. Jest to dekalog pracodawcy, który chce być elastyczny i tak też traktować swoich pracowników.

Co pracodawcy sądzą o telepracy? Czy są przekonani do takiej formy zatrudniania, czy też nie darzą telepracy zaufaniem? Oto krótka sonda przeprowadzona wśród pracodawców.

Wdrożenie telepracy w firmie jest procesem. Aby zakończył się sukcesem, musi obejmować następujące po sobie etapy. Mówi o tym Marta Goroszkiewicz, specjalista ds. wdrażania elastycznych form pracy.

Telepraca, czyli najprościej mówiąc, praca na odległość zyskuje coraz większą popularność. Warto zatem wiedzieć jakie obowiązki wobec telepracownika ma pracodawca.

Twoja firma z roku na rok zwiększa zyski i zakres działania. Jednak utrzymywanie wielu pracowników i zapewnienie im odpowiednich pomieszczeń to ogromny, comiesięczny koszt, który znacznie obniża rentowność firmy. Jeśli nie chcesz i nie możesz sobie na to pozwolić, pomyśl o elastycznych formach zatrudnienia.

Jaki jest polski rynek pracy? Jakie stoją przed nim wyzwania? I jak pomaga w tym program wyrównywania szans Equal? Odpowiedzi na te pytania, a przynajmniej na ich część, padną zapewne podczas międzynarodowej konferencji w Krakowie organizowanej przez Wyższą Szkołę Zarządzania i Informatyki z siedzibą w Rzeszowie.

To, co miało służyć uczciwym ludziom, obróciło się przeciwko nim. Coraz więcej osób ma kłopoty z powodu zaległości zapisanych w Biurze Informacji Kredytowej - oburza się DZIENNIK.

Bank Hipoteczny BPH i Deutsche Bank PBC zdjęły ze swoich stron informacje o nazwiskach i adresach dłużników. "Po publikacji DZIENNIKA doszliśmy do wniosku, że to może być oceniane jako działanie nieetyczne" - przyznaje Jerzy Tofil, członek zarządu BH BPH.

2,49 złotego - tyle kosztuje dzisiaj amerykański dolar, niegdyś najmocniejsza waluta świata. Dlatego droższe prezenty o wiele lepiej jest kupić w USA. Na przykład w amerykańskich sklepach internetowych - pisze "Metro".

Właściciele firm mogą zaoszczędzić nawet miliard złotych rocznie. Politycy Platformy Obywatelskiej chcą zmniejszyć liczbę dni, za które - gdy choruje pracownik - szef wypłaca mu pensję. Ten ciężar przerzucą na ZUS - pisze "Życie Warszawy".