Gospodarka - Praca

Niemiecka gospodarka ruszyła z kopyta. By jednak utrzymać pozycję światowej potęgi Berlin potrzebuje świetnie wykształconych specjalistów. Nic więc dziwnego, że niemieckie władze chcą zrobić wszystko, by przyciągnąć do pracy inżynierów z Polski.

Ile dostanie człowiek, który dopiero zaczyna pracować? Nie ma co liczyć na godną pensję. Bo, nawet w województwach, w których płaci się najwięcej, nie mogą liczyć na więcej niż 1300 złotych. Są jednak regiony, w których młody człowiek dostanie dużo mniej.

Chcesz dostać dodatkowe 21 wolnych dni płatnego urlopu? Idź na studia podyplomowe. Jeśli pracodawca wyrazi zgodę na kształcenie, to, według resortu pracy, musi przyznać wolne.

Gospodarka się rozpędza, a kryzys odchodzi w zapomnienie. Do tego dochodzą jeszcze roboty sezonowe. Nic więc dziwnego, że coraz więcej ludzi znajduje wreszcie pracę. Zatrudnienie znalazło bowiem aż kilkaset tysięcy ludzi.

Zatrudniasz pracownika? Uważaj. Jeśli dasz mu lepsze warunki pracy i płacy, niż ludziom już pracującym w firmie, to może się źle skończyć. Bo dla sądów takie traktowanie ludzi to dyskryminacja pracowników, za które przyznają wysokie odszkodowania.

Wyjechałeś na wakacje i zawiesiłeś pracę firmy, a teraz  chcesz znów pracować? Nie wystarczy tylko powiadomić klientów, że firma ruszyła. Trzeba jeszcze zgłosić się do fiskusa, czy też do gminy. Oczywiście łączy się to z wypełnieniem stosu formularzy .

Chcesz pracować w domu? Nie musisz wydać ani złotówki. Szef ma obowiązek kupić ci komputer, czy zapłacić rachunki za internet. Jeśli jednak będziesz chciał wykorzystywać własną maszynę, to firma musi za nią zapłacić.

Szukasz rąk do pracy, a Polacy nie chcą u ciebie pracować? Najlepiej zatrudnić cudzoziemca. Tyle, że do tej pory było to niezwykle trudne. Rząd jednak zmienia przepisy tak, by pomóc przyjąć do pracy obcokrajowców.

Nie daj się dyskryminować. Jeśli masz taką samą umowę, jak koledzy z firmy, ale zarabiasz mniej, to już niedługo będziesz mógł dostać odszkodowanie. Polska musi bowiem dostosować przepisy prawa pracy do przepisów unijnych.

Chcesz zatrudnić w firmie naukowca, a nie masz pieniędzy na nowe stanowisko pracy? Pomoże Bruksela. Bo Unia zapłaci za staże dla uczonych. W ten sposób małe i średnie firmy będą mogły wykorzystać wiedzę tych ludzi, nie ponosząc wysokich kosztów.

Rząd obcina pieniądze dla niepełnosprawnych. Okazuje się bowiem, że jeśli któryś z zatrudnionych przyniesie zaświadczenie o tym, że jest niepełnosprawny to pieniędzy nie będzie. Dotacje trafią do przedsiębiorstw, które stworzą specjalne miejsce pracy.

Coraz więcej Polaków decyduje się na pracę w Azji i na Bliskim Wschodzie - ujawnia "Dziennik Polski". Oferty pracy trafiają już nie tylko do firm rekrutacyjnych, ale pojawiają się także na internetowych portalach zawierających ogłoszenia o zatrudnieniu.

Już od 6 kwietnia rusza nowa inicjatywa Dziennika, Nowoczesnej Firmy, Monster Polska oraz TVN CNBC Biznes - program stażowy dla studentów i absolwentów Krok do Kariery.

III Akademickie Targi Pracy JOBBING odbędą się 9 marca 2009 roku w godzinach 10:00 - 17:00 w Pałacu Kultury i Nauki w Warszawie, a w formie Wirtualnych Targów JOBBING w serwisie qpracy.pl będą trwać aż do 15 marca br. Organizatorem jest 20 Akademickich Biur Karier warszawskich uczelni wyższych.

Nawet doświadczeni menedżerowie zapominają, że rozmowa kwalifikacyjna to nie miła pogawędka. Zamiast upewnić się, czy oferta jest dla nich właściwa i przekonać, że się do niej nadają, zanudzają rozmówcę wywodami o swoich sukcesach, epatują wiedzą lub starają się zaprzyjaźnić.

Tak jak w każdej innej pracy, tak też w zarządzaniu ludźmi często popełnia się błędy. Nie są one niczym nienormalnym i nie powinno dziwić, że menedżer popełnia błędy. Ważne natomiast jest, by zdawał sobie z nich sprawę i potrafił wyciągnąć z nich lekcję na przyszłość.

Delegowanie najprościej można określić jako przekazywanie przez przełożonego swoich obowiązków podległym pracownikom wraz z uprawnieniami i odpowiedzialnością. Definicja dość prosta i zrozumiała, lecz już sam proces delegowania nie należy do najłatwiejszych.

Gratulacje! Właśnie dostałeś awans. Bardzo chcesz być dobrym szefem dla swojego zespołu, którego do niedawna byłeś członkiem. Ale czy wiesz, jak to osiągnąć ? Warto zastanowić się nad zasadami postępowania dobrego, skutecznego, menedżera.

Podstawowym obowiązkiem pracownika jest wykonywanie pracy na rzecz pracodawcy i pod jego kierownictwem, w miejscu i czasie przez niego wyznaczonym. Zgodnie z kodeksem pracy pracodawca ma prawo zlecić pracownikowi wykonywanie pracy w nadgodzinach w razie konieczności prowadzenia akcji ratowniczej w celu ochrony życia lub zdrowia ludzkiego, ochrony mienia lub środowiska albo usunięcia awarii bądź w razie zaistnienia szczególnych potrzeb pracodawcy.

Na temat umiejętności przekonywania napisano setki artykułów, a półki księgarń uginają się od traktujących o tym poradników. Ambitny sprzedawca dowie się, jak sprzedać swój towar, a absolwent - jak podbić serca rekrutujących. Być może nawet domorosły Don Juan będzie za ich pomocą szlifować swoje umiejętności.