Przedsiębiorcy nie wiedzą: czy skorzystanie z ulgi nie pozbawia prawa do leczenia pracowników zalanych firm, czy w razie choroby skorzystają oni z zasiłku, a jeśli zachoruje ich dziecko, to czy otrzymają zasiłek opiekuńczy, kto ma zapłacić odsetki za spóźniony przelew pieniędzy do OFE, czy firma powinna wydać pracownikowi ZUS RMUA za okres nieopłacenia składek i co powinna tam wpisać. "Rząd tylko obiecywał. Kiedy przyszło do konkretów, w ZUS nie można się niczego dowiedzieć" -mówi Zbigniew Rusak, przedsiębiorca z Sandomierza, któremu powódź zalała bar i hotel w trakcie budowy.

Reklama

Pełną wersję artykułu znajdziesz w eDGPZamów eDGP