Brytyjscy pracodawcy proszą rząd, by ułatwił przyjazd na Wyspy jak największej ilości polskich pracowników. Bo, jak wynika z badań, jesteśmy o wiele lepszymi fachowcami niż ich rodacy. W dodatku pracujemy sumienniej i za mniejsze pensje niż tubylcy.
W najnowszym badaniu przeprowadzonym przez Brytyjską Izbę Handlu, aż trzy czwarte pracodawców stwierdziło, że woli zatrudniać imigrantów z Polski niż rodaków.
Pracujemy już w co drugiej firmie na Wyspach. A to dopiero początek naszej ekspansji - pisze "Życie Warszawy".
Dlaczego tak jest? Po pierwsze: jesteśmy o wiele lepiej wykształceni niż miejscowi pracownicy. Po drugie: mamy większe doświadczenie zdobyte w rodzimych firmach. I wreszcie po trzecie: nie żądamy tak wygórowanych wynagrodzeń jak miejscowi fachowcy.
Jesteśmy tak bardzo chwaleni w Wielkiej Brytanii, że pracodawcy wystąpili do rządu tego kraju z prośbą, by ułatwił przyjazd kolejnym Polakom. Bo nie są w stanie znaleźć tak dobrze wykwalifikowanej kadry spośród miejscowych chętnych do pracy.
Wszystko wskazuje więc na to, że jeszcze w tym roku przybędzie dla nas ofert pracy z Unii. A z Polski wyemigruje niebawem ostatni fachowiec.
Dlaczego tak jest? Po pierwsze: jesteśmy o wiele lepiej wykształceni niż miejscowi pracownicy. Po drugie: mamy większe doświadczenie zdobyte w rodzimych firmach. I wreszcie po trzecie: nie żądamy tak wygórowanych wynagrodzeń jak miejscowi fachowcy.
Jesteśmy tak bardzo chwaleni w Wielkiej Brytanii, że pracodawcy wystąpili do rządu tego kraju z prośbą, by ułatwił przyjazd kolejnym Polakom. Bo nie są w stanie znaleźć tak dobrze wykwalifikowanej kadry spośród miejscowych chętnych do pracy.
Wszystko wskazuje więc na to, że jeszcze w tym roku przybędzie dla nas ofert pracy z Unii. A z Polski wyemigruje niebawem ostatni fachowiec.
Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję
Źródło dziennik.pl
Zobacz
|